青森県藤崎町 トヨタL&F青森株式会社の採用・求人募集情報／整備士の転職／ディーラー

募集要項

募集職種

整備士

雇用形態

正社員

仕事内容

【主な業務】
特殊車両等の点検及びメンテナンス

【具体的には】
フォークリフト、ホイールローダー、コンピューター制御による無人搬送システムの点検及びメンテナンス

その他に伝票処理(パソコン入力)、お客様電話対応なども一部ございます。

応募資格

＼自動車整備未経験大歓迎！／

・自動車整備士3級以上
・普通自動車運転免許(AT限定不可)

求める人材

・物流システム、フォークリフト、ホイールローダーに関心、興味がある方
・目標に夢を持って、何事にも前向きにチャレンジする明るい人、向上心があり積極的な方
・チームワークやコミュニケーションを大切にする方

給与

【月給】
153,000円〜193,000円

【年収例】
(1)320万円 / 20歳 / 経験2年 / 一般職
(2)380万円 / 25歳 / 経験6年 / 一般職
(1)460万円 / 30歳 / 経験10年 / 係長

勤務時間

8時25分〜17時00分

【時間外勤務】
月平均10時間程度

待遇・福利厚生

【賞与】
年3回
6月1日、12月1日、3月（年間5.9ヶ月）
※直近実績

【昇給】
年1回(4月)

【諸手当】
■扶養手当（配偶者有）
　配偶者　10,000円
　第一子　5,000円
　第二子以降　3,000円
　同居の者で60歳以上の父母　1,500円

■扶養手当（配偶者無）
　子１人目　10,000円
　第二子以降　3,000円
　同居の者で60歳以上の父母　1,500円

■エンジニア手当
　ショップエンジニア　3,000円
　フィールドエンジニア　5,000円

■資格手当
フォークリフト検査手当　1,500円
自動車整備士国家2級　3,500円
自動車整備士国家3級　2,000円
トヨタ検定　1級　5,000円
トヨタ検定　2級　2,500円
トヨタ検定　3級　1,000円

■通勤手当

■諸奨励金他

【各種制度】
グループ会社車両購入優遇制度
車両借上制度（営業スタッフ向け）
保険半額支援制度（営業スタッフ向け）
各種表彰制度
社員旅行制度（2012年・2017年ハワイ研修旅行実績有り）

■教育研修制度
職種別専門教育
各種資格取得研修
新入社員を対象に専任教育担当スタッフによる3か月間の新入社員研修制度
メーカー研修
外部委託研修
他、敷地内研修施設あり

※入社時研修※
1～3ヶ月程度本社で研修（遠方の場合は泊り）
整備士資格がある場合はだいたい1ヶ月程度
フォークリフト運転資格など必要資格は入社後に会社経費で受験。

【社会保険】
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

【退職金制度】
勤続1年以上

【試用期間】
3ヶ月→準社員6か月→正社員
※期間中の待遇変更はありません。

【受動喫煙対策】
全店舗で対策あり（喫煙専用スペースあり）

休日・休暇

【年間休日】
110日

【月間休日】
9.17日

【定休日】
日曜、祝日、社内カレンダーで定めた土曜

【長期休暇】
GW
夏季休暇
年末年始休暇

職場の雰囲気

優しく指導してくれるベテランのスタッフが多くいる職場です。
若いスタッフもいるのですぐに溶け込めると思います。

企業情報

社名

トヨタL&F青森株式会社

事業所情報

店舗名

弘前営業所

勤務地

南津軽郡藤崎町榊和田6-1
北常盤駅より車で5分

応募・選考

連絡先

以下の「求人の詳細を問い合わせる」よりご応募・お問い合わせください。